Банковская корпоративная карта – международная платежная карта MasterCard Business, являющаяся персонализированным платежным средством, предназначенным для оплаты товаров, услуг и получения наличных денежных средств на территории России и за рубежом.
- Это один из самых удобных и надежных способов совершения платежей, хранения и транспортировки денежных средств.
Количество карт, которые организация может оформить на своих сотрудников, не ограниченно. При этом по каждой из карт организация может установить индивидуальный лимит расходования средств.
Каждая корпоративная карта снабжена элементами защиты, персональными данными (название организации и имя владельца карты), персональным идентификационным кодом.
При своих небольших размерах корпоративная карта может хранить неограниченный объем финансовой информации. Сегодня корпоративные карты - это самый удобный способ хранения и транспортировки денежных средств.
Корпоративными картами можно пользоваться практически повсеместно. К услугам держателей карт широкая сеть банкоматов, пунктов выдачи наличных и торгово-сервисных предприятий. Корпоративные карты – простой способ сделать рубли конвертируемыми. Эти карты принимаются к обслуживанию в 130 странах мира.
Использовать корпоративную карту – просто, для этого специальных знаний и навыков не требуется. После активизации карты и внесения минимальной суммы на счет, карта может использоваться. Не требуется никаких предварительных «загрузок» денежных средств на карту. После поступления денежных средств на счет карты ее можно сразу использовать:
· для оплаты командировочных и представительских расходов
· для оплаты расходов, связанных с основной деятельностью организации
· для оплаты расходов, связанных с хозяйственной деятельностью организации
· иные расходы, не противоречащие законодательству Российской Федерации
Счета корпоративных карт сотрудников могут быть оперативно пополнены на необходимую сумму независимо от места нахождения в данный момент времени этих сотрудников. Пополнение бизнес-счета корпоративных карт может осуществляться с расчетных счетов любых юридических лиц.
Преимущества.
Для организации:
· количество карт к бизнес - счету не ограничено;
· индивидуальный расходный лимит по каждой карте;
· пополнение бизнес – счета корпоративных карт осуществляется с расчетных счетов любых юридических лиц;
· оперативное пополнение счета корпоративной карты сотрудника независимо от места нахождения сотрудника в данный момент времени.
Для сотрудника:
· доступ к денежным средствам организации 24 часа в сутки и 7 дней в неделю в 240 странах мира;
· использование денежных средств по корпоративной карте не ограничено по времени;
· широкая сеть банкоматов, пунктов выдачи наличных и торгово-сервисных предприятий.
На примере трех организаций рассмотрим, как использовались корпоративные карты в феврале и марте 2009 года.
Таблица 6 - Использование корпоративной карты в феврале 2009 года
приход |
расход |
комиссия | |
организация №1 |
300000 |
220000 |
2200 |
организация №2 |
720000 |
680000 |
6800 |
организация №3 |
8000 |
18000 |
180 |
Таблица 7 - Использование корпоративной карты в марте 2009 года
приход |
расход |
комиссия | |
организация №1 |
600000 |
550000 |
5500 |
организация №2 |
290000 |
366096 |
3490 |
организация №3 |
10000 |
- |
- |
Еще по теме:
Основные характеристики
пассивных банковских операций
Пассивные операции (операции по формированию банковских ресурсов) имеют большое значение для каждого коммерческого банка. Во-первых, ресурсная база во многом определяет возможности и масштабы активных операций, обеспечивающих получение доходов банка. Во-вторых, стабильность банковских ресурсов, их ...
Формы обеспечения возвратности кредита
Залог имущества клиента является одной из распространенных форм обеспечения возвратности банковского кредита. Залог имущества оформляется договором о залоге, подписанным двумя сторонами и подтверждающим право кредитора при неисполнении платежного обязательства заемщиком получить преимущественное уд ...
Эффективность банковского надзора
Отечественной системе банковского надзора менее 15 лет. За это время она прошла значительный путь от становления до нынешнего состояния, когда в основном сформирована нормативная база, соответствующая международным требованиям, подобраны квалифицированные кадры, отлажена система взаимодействия регу ...